Il D.L. n. 25/2025 sul reclutamento e la funzionalità delle P.A. è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n. 61 di venerdì 14 marzo 20... continua a leggere

Il nuovo Quaderno operativo pubblicato da ANCI sulle progressioni verticali, ovvero i passaggi di carriera dei dipendenti pubblici tra le aree contrattuali... continua a leggere

Sul trattamento dei dati personali delle procedure concorsuali. E' possibile pubblicare online dati dei partecipanti ai concorsi... continua a leggere

È possibile conferire un incaricato di Elevata Qualificazione al personale in regime di part ti... continua a leggere

Sulla mancata pubblicazione in chiaro dei nominativi dei vincitori della procedura concorsuale... continua a leggere

In merito alle progressioni verticali «in deroga» è possibile prevedere, con riferimento all'accertamento delle competenze professionali, un colloquio valutati... continua a leggere

Linee di indirizzo, schemi e modelli per l'attuazione del PI... continua a leggere

Termine per l’adozione e la pubblicazione del Piano triennale di prevenzione della corruzione e trasparenza 2023-2025 e del Piano integrato di attività e organizzazione 2023-2... continua a leggere

Il 16 novembre 2022 si è sottoscritto il testo definitivo del Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro relativo al personale del comparto funzioni locali (per il periodo 2019-2021) tra l’A.Ra.N e le Organizzazioni e Confederazioni sindacali rappresentative del Comparto Funzioni Loca... continua a leggere

Indicazioni operative in materia di piano integrato di attività e organizzazione di cui all’articolo 6 del decreto-legge 9 giugno 2021, n. 80: anche gli enti con meno di cinquanta dipendenti sono tenuti a realizzare il monitoraggio all'interno del Portale PI... continua a leggere

Sull'obbligo di pubblicazione, previsto dal Decreto Trasparenza (art. 15 D. Lgs. 33/2013), per gli incarichi di collaborazione o consulenza applicabile all'Organo di revisione economico-finanziario (OREF) degli Enti Locali... continua a leggere

La Pubblica Amministrazione è obbligata a redigere il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile in ambito lavorativo, previsto dall'art. 46 del D. Lgs. 198/2006 "Codice delle pari opportunità tra uomo e donne... continua a leggere

Durante la prima applicazione del nuovo ordinamento professionale (dal 1° novembre 2022 fino al 31 dicembre 2024), con quale disciplina si effettueranno le progressioni verticali? Con quella di cui all’art. 17 o con quella di cui all’art. 18, commi 6, 7 e 8 del CCNL 9 maggio 2022? Oppure con en... continua a leggere